Comisiones Obreras de la Región de Murcia | 6 noviembre 2024.

TRABAJO DECENTE

  • En la Región de Murcia se incrementa el paro femenino en sector servicios con10 hombres menos y 1.118 mujeres más que en septiembre.
  • Las cifras indican que la Enseñanza ha sido motor en la afiliación a la Seguridad Social.
  • La puesta en marcha un plan industrial, diversificaría la economía que ganaría en competitividad generando empleo más productivo y de mayor calidad.

  • El paro baja de las 95.000 personas en la Región y disminuye en el Sector Servicios, sobre todo en el grupo de mujeres.
  • En la Región de Murcia, el 21´2% de las mujeres ocupadas (68.500) trabajan a tiempo parcial.
  • Se incrementa el porcentaje de hogares con todos sus miembros en paro en la Región de Murcia hasta el 6´57%.

  • Hoy, los precios de enseñanza son un 8´3% más caros que el año pasado en infantil y primaria y 10´6% en enseñanza secundaria en la Región de Murcia.
  • A nivel general, en la Región de Murcia, bajan los alimentos y se mantiene el alto precio del alquiler
  • CCOO Región de Murcia apuesta por garantizar el derecho a una vivienda digna y asequible mediante el desarrollo de un amplio parque público de alquiler y limitar los precios máximos.

07/10/2024
carga contra estudiantes 4.10

Aunque ya lo venimos denunciando en todas las redes sociales desde el pasado viernes 4 de octubre, desde CCOO de la Región de Murcia queremos manifestar nuestra más enérgica repudia y denunciar públicamente la brutal represión policial ejercida hacia los y las estudiantes en la movilización realizada 4 de octubre 2024 frente a la Consejería de Educación y Formación Profesional. Esta concentración tenía como único objetivo solicitar una respuesta urgente sobre el futuro de la PAU en nuestra comunidad autónoma.

07/10/2024
7 de octubre

En CCOO creemos en la democracia en la sociedad y en el trabajo como un valor fundamental para lograr el #TrabajoDecente, humanizar las relaciones de trabajo y garantizar los derechos fundamentales de las personas trabajadoras

  • Con respecto a septiembre de 2023, el descenso del paro en la Región es del 6´46% cuando la disminución en el conjunto del estado es del 5´41%.
  • El paro se ha incrementado en el grupo de menores de 25 años y en las personas sin empleo anterior.
  • La contratación indefinida se incrementa del 49% al 58% en un mes en el que se han realizado 13.455 contratos más que en agosto. Desciende la afiliación de las mujeres a la Seguridad Social, que marca un saldo negativo en el conjunto.

1 de Octubre 2024

  • Dia de reivindicación no de celebración
  • La falta de implementación de recursos en las políticas de atención a la dependencia tiene un impacto negativo en las condiciones laborales y profesionales de de los trabajadores, mayoritariamente mujeres, que se ocupan de la atención de las personas dependientes.

La sanidad pública tiene necesidad de refuerzo y mejora de medios humanos y materiales, asistimos en muchas zonas de España a un debilitamiento consciente de la sanidad pública, la privatización y la falta de inversiones está llevando a esta a una situación insostenible. Exigimos incrementar la inversión en políticas de sanidad y especialmente en la Atención Primaria.

27/09/2024
FIJOS D
  • La Sala de lo Social del TSJ estima el recurso formulado por CCOO y establece que para el cálculo de la Incapacidad Temporal de las personas trabajadoras fijas discontinuas también se deben tener en cuenta las cotizaciones acreditadas por la contingencia de desempleo.
  • La sentencia favorable a CCOO puede afectar a cerca de 100.000 trabajadores y trabajadoras en la Región de Murcia.

El Tribunal Superior de Justicia de la Región de Murcia emite un fallo favorable al recurso formulado por los Servicios Jurídicos de Comisiones Obreras para que, a la hora de evaluar las retribuciones por bajas laborales de las personas fijas discontinuas, se tengan en cuenta las cotizaciones acreditadas por la contingencia de desempleo. La reciente sentencia nº 968/2024, de 24 de septiembre, del alto tribunal murciano ha zanjado la cuestión planteada por el recurso formulado por CCOO y ha dispuesto que a la hora de determinar la base reguladora de la prestación por incapacidad temporal de los trabajadores fijos discontinuos también se deben incluir las cotizaciones por desempleo efectuadas por el SEPE junto con las realizadas por la empresa.

  • En la Región desciende el IPC una décima con respecto a julio, en España se mantiene
  • La vivienda, el agua y los combustibles es el grupo que más ha subido sus precios desde agosto de 2023 en la Región
  • El Aceite sigue siendo en la Región y en España el producto que más se ha encarecido anualmente (19%)

09/09/2024
Carlos Gutiérrez, secretario confederal de Estudios y Formación Sindical.
SE MANTIENE EL INMOVILISMO DE CEOE EN LA ÚLTIMA REUNIÓN DEL DIÁLOGO SOCIAL

  • Con respecto a julio de 2024, el incremento del paro fue del 0´96% en la Región por encima de la media nacional (0,86%).
  • La contratación en la Región de Murcia se ha reducido un 38% respecto al mes anterior por la finalización de los contratos de verano
  • El 66% del total paro en la Región de Murcia se concentra en el sector servicios.

oficina empleo Murcia

  • La Región de Murcia, con 127 menos en paro, es una de las siete CCAA en las que desciende.
  • El sector servicios, con mayor descenso del paro y mayor contratación, es el más feminizado y el que mayor empleo estacional ha generado.

INE

  • El Paro incrementa en el Sector Servicios y afecta a las mujeres, mientras desciende en el sector Agrícola.
  • Los hogares con todos sus miembros en paro en la Región de Murcia suponen un 6´28%, casi 2 puntos por encima del porcentaje estatal.
  • En la Región de Murcia la ocupación se incrementa en 11.300 personas en el segundo trimestre de 2024.

  • El incremento mensual de los precios en la Región de Murcia está dos décimas por debajo de la media de España.
  • El vestido y calzado es el grupo que más baja sus precios este mes debido a la temporada de rebajas.
  • El aceite sigue costando un 40% más que el año pasado.

Movilización del campo murciano 12 07 2024

  • Las trabajadoras y los trabajadores del campo murciano se movilizan
  • Protestan ante las patronales murcianas COAG y ASAJA denunciando el bloqueo del convenio colectivo
  • Anuncian nuevas movilizaciones tras el verano si no hay avances

  • La contratación indefinida se mantiene a buen ritmo en un mes estival.
  • Por sectores el 66% de las personas en paro, se ubican en el Sector Servicios que produce a su vez el 50% de la contratación por lo que es necesario diversificar la composición sectorial del empleo.
  • En el conjunto del Estado se incrementa la afiliación a la Seguridad Social en más de 100.000 personas mientras en la Región desciende sobre todo las mujeres.

REUNION FIJOS DISCONTINUOS

  • Ha tenido lugar una reunión entre CCOO, la Delegada del Gobierno y representantes del INSS, SEPE y TGSS para tratar las Bajas por Incapacidad Temporal en los contratos fijos discontinuos.

  • En tasas anuales, la inflación en la Región de Murcia escala al 3,8%, dos décimas por encima de la media en España y solo por detrás de Galicia y el País Vasco.
  • Para CCOO RM que sigue siendo muy preocupante el incremento que en los últimos meses se ha producido en el precio de la vivienda, los tipos de interés de las hipotecas y el precio de los alquileres

DIA MULDIAL DEL MEDIO AMBIENTE

  • Concentrado frente a la sede del Gobierno regional

Hoy, CCOO  de la Región de Murcia se ha concentrado frente a la sede del Gobierno regional junto a UGT y diferentes colectivos sociales para denunciar las constantes agresiones a la naturaleza y las ineficaces políticas medioambientales en la Región de Murcia.Desde CCOO Región de Murcia exigimos al gobierno regional que no se toque la ley de protección del Mar Menor y que, de una vez, se ponga en práctica. Exigimos a los responsables regionales que dejen de lado las medidas electoralistas y tomen en serio, de una vez, la protección del patrimonio medioambiental de la Región de Murcia.El desarrollo de la economía no puede arrasar con la riqueza medioambiental de la región de Murcia.

  • La contratación indefinida se mantiene a buen ritmo gracias a las políticas de empleo y a la reforma laboral.
  • Por sectores, hay que resaltar que el paro ha descendido en todos los sectores excepto en el Agrícola.

ESTRES POR CALOR
Estrés por calor
PERMISOS RETRIBUIDOS

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Ha fallecido Mariano Marín Franco, histórico dirigente de CCOO Región de Murcia.

22/05/2024

Mariano fue trabajador de Renfe, maquinista de profesión. Se incorpora al sindicato ferroviario de CCOO desde su fundación en Valencia hasta que consiguió el traslado a Murcia, su tierra. Fue Secretario General del sindicato ferroviario en la región, miembro de la ejecutiva estatal, Secretario General de la Federación de comunicación y transporte y participó en la ejecutiva de la Unión Regional. Mariano fue un luchador incansable, defensor de los derechos de las personas trabajadoras. Al jubilarse siguió militando en su federación en numerosas responsabilidades, centrándose en los sectores con más problemas laborales, la carretera, artes gráficas o  piscifactorías. Nos ha dejado un gran sindicalista, pero también una gran persona respetada y querida tanto por sus compañeros y compañeras, como por el empresariado y responsables políticos con los que tenía que negociar o gestionar un conflicto laboral. Todo una referencia sindical y humana para sus compañer@s y amig@s. Lo vamos a echar mucho de menos y lo tendremos en nuestro recuerdo. Un abrazo para su familia. DEP

  • Suben los precios de las prendas de vestir y del calzado por el cambio de temporada.
  • Para CCOO es muy importante el acuerdo alcanzado para la revisión de los subsidios de desempleo que mejora las prestaciones ya existentes y da cobertura a más colectivos de personas.

protesta gaza

Desde Comisiones Obreras Región de Murcia apoyamos las movilizaciones que se están planteando por parte de los y las estudiantes de las universidades. Es urgente un alto el fuego, acabar con el genocidio que se está produciendo y la creación de un estado palestino.

FIRMA ESTRATEGIA SEGURIDAD Y SALUD

  • Hoy hemos firmado la Estrategia de Seguridad y Salud Laboral 2024-2028.
  • Un trabajo consensuado por la Administración y los agentes sociales.

El objetivo de CCOO Región de Murcia es dotar a las personas trabajadoras de un entorno más seguro y saludable en su desempeño profesional. Se han incluido aspectos como la perspectiva de género, los riesgos psicosociales o la influencia del cambio climático en las diferentes actividades económicas de la región, ampliando de este modo los factores que intervienen directa o indirectamente en la seguridad y salud. Para CCOO esta Estrategia es un documento vivo, una hoja de ruta a la que vamos a prestar mucha atención. Vigilaremos para que su cumplimiento sea real y sus resultados se materialicen en una considerable mejoría en los índices de siniestralidad de la Región de Murcia

  • La contratación indefinida sigue a buen ritmo y supera a la contratación temporal.
  • CCOO Región de Murcia considera necesario el cambio en el modelo productivo que debe orientarse hacia actividades de mayor valor añadido.
  • ara CCOO es prioritario para la Región mejorar la cantidad y calidad del empleo.

jUSTICIA

 El Tribunal Supremo da solución a la denuncia presentada por los Servicios Jurídicos de  CCOO Región de Murcia y establece que la subida del Salario Mínimo Interprofesional no se puede compensar mediante el complemento de antigüedad.

  • El paro desciende de forma llamativa en el grupo de las mujeres más jóvenes, cuya tasa de paro se sitúa por debajo de la de los hombres.
  • En términos anuales se constata que en la Región de Murcia ha aumentado la ocupación.
  • Destaca el descenso en el Sector Servicios tanto de paro como de ocupación.

22/04/2024
Limpieza edificios y locales

Los trabajadores/as del sector ratifican la firma del  convenio de limpieza de edificios y locales. CCOO del Habitat ha celebrado una asamblea para hoy día 22 de abril en la que se ha explicado a todas las personas asistentes, delegadas de personal y trabajadoras, el contenido del convenio negociado .

Ven al cine con CCOO
28A H

Este 28 de abril, desde CCOO recordamos a las víctimas de accidentes laborales y enfermedades profesionales y también mostramos nuestro apoyo y solidaridad con sus familias, compañeros y compañeras de trabajo.

  • Para CCOO RM es importante poner en primera línea la negociación colectiva y seguir avanzando en su desbloqueo.
  • CCOO considera urgente que los salarios en Murcia crezcan para reducir la brecha que nos separa de otros territorios

limpieza

  • Los trabajadores/as ratifican el preacuerdo alcanzado para el convenio de limpieza de edificios y locales

IMAGENES RUEDA DE PRENSA

  • La Federación de Pensionistas y Jubilados de CCOO de la Región de Murcia presenta el libro del gerontólogo Miguel Anxo Álvarez

I certamen relatos feministas

El 8 de abril el jurado ha fallado el resultado del I certamen de relatos feministas. Ha sido un certamen que ha superado previsiones, tanto por el número de relatos recibidos como por su calidad.Tanto es así que no lo ha tenido fácil para elegir a los relatos FINALISTAS y GANADORES.Además, nos congratula enormemente que muchos de los relatos recibidos hayan provenido de personas afiliadas a CCOO en otras Comunidades Autónomas, lo que muestra su buena acogida a pesar de ser la primera edición. 

  • Para CCOO se hace necesario incrementar salarios y revisar los convenios colectivos en sectores capitales como el Agroalimentario, la Sanidad Privada o el Transporte de Mercancías por Carretera.
  • La jornada de 37,5 horas semanales supondrá una importante medida de reparto del trabajo y la mejora de la economía de las familias.

8 DE MARZO 2024

08-03-2024

8 DE MARZO 2024

Rueda de prensa en Murcia

La rueda de prensa contó con las intervenciones de: Juan Sepúlveda Muñoz, secretario general de la Federación Estatal de Pensionistas y Jubilados de CCOO; Santiago Navarro, secretario general de CCOO de la Región de Murcia; y de Gertrudis Peñalver, secretaria general de la Federación de Pensionistas de CCOO de la Región de Murcia.

08.03.2024

Manifiesto conjunto CCOO Y UGT REGIONAL 8 DE MARZO

Las Organizaciones Sindicales de Comisiones Obreras (CCOO) y de la Unión General de Trabajadoras y Trabajadores (UGT) de la Región de Murcia, ante la conmemoración del 8 de Marzo, Día Internacional de las Mujeres MANIFESTAMOS que la igualdad real y efectiva entre mujeres y hombres es nuestra reivindicación irrenunciable

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26.02.2024

8M MANIFIESTO

FEMINISMO SINDICAL PARA MEJORAR LA VIDA DE LAS MUJERES

CCOO, como sindicato feminista, manifiesta su firme compromiso de seguir luchando contra la discriminación laboral de las trabajadoras en cualquiera de sus formas y negociando propuestas que mejoren las condiciones de vida de las mujeres. 

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  • Las personas sin empleo anterior son el grupo con más paro, tras el sector Servicios.
  • Los datos de paro de las personas menores de 25 años en la región, son muy preocupantes.
  • CCOO RM considera necesaria la reorientación de la economía murciana, hacia los nuevos yacimientos de empleo para cubrir las necesidades de la sociedad.

  • En la Región destaca la subida del transporte público más del 50%, mientras que en el conjunto del estado sube un 1´6%.
  • El aceite, un 40% más caro que el año pasado y los alimentos básicos, más de un 10%, son inasequibles para las familias con menos recursos.
  • La electricidad, el gas y otros combustibles, se han incrementado alrededor del 8% a nivel estatal y regional en un mes.

Campaña brecha salarial 24

  • En la Región de Murcia el salario medio anual de las mujeres es un 27% más bajo que el de los hombres.

  • Con respecto a diciembre de 2023, el paro ha descendido en el grupo de personas sin empleo anterior en la Región de Murcia.
  • El sector Servicios lidera, en la Región, el incremento del paro en enero de 2024.
  • La afiliación a la Seguridad social ha descendido, si bien hay 15.954 personas más que en enero de 2023.

INFORME BRECHA

Informe de la Secretaría de Mujeres e Igualdad

Desde la Secretaría de Mujeres e Igualdad de Comisiones Obreras Región deMurcia, un año más, y cercano el 22 de febrero, Día internacional de la igualdad salarial, se ha elaborado un informe sobre sobre las condicionessociolaborales de las trabajadoras en la Región de Murcia.

CCOO RM

Según el certificado emitido por la Oficina Pública de Elecciones perteneciente a la Dirección General de Trabajo, el sindicato de clase aventaja en más de 450 delegados a la siguiente formación.

CONVENIO COMERCIO

Tras más de 3 años de negociaciones la Federación de Servicios de CCOO Región de Murcia firma el Convenio Colectivo de Comercio que afecta a cerca de 35.000 personas trabajadoras. 

  • En la Región de Murcia el paro disminuye en 17.600 personas, situándose en 86.200.
  • El aumento de la ocupación en 3.700 personas ha sido desigual por sexo con 4.300 hombres más ocupados y 500 mujeres menos
  • El sector Industrial ha perdido ocupación, mientras el sector Servicios se encuentra al alza en la creación de empleo

RUEDA DE PRENSA

  • La salud laboral, el fraude en la contratación o la corresponsabilidad son algunos de los ejes sobre los que se ha centrado el informe.

Convenio de carpintería, ebanistería, tapicería y varios de la Región de Murcia.

  • El Convenio Sectorial afecta a cerca de 7.500 personas trabajadoras que se verán beneficiadas del incremento salarial y las mejoras laborales que recoge

12/01/2024
  • El IPC se mantiene en la Región de Murcia gracias a las bonificaciones al transporte y la electricidad
  • Los alimentos finalizan el año un 7% más caros en la Región de Murcia.
  • La bajada de precios de las frutas frescas en diciembre frena su crecimiento desproporcionado en 2023.

  • Con respecto a diciembre de 2022, la media interanual del descenso del paro es del 6´76% en la Región y la nacional está en el 4´59%.
  • El sector Servicios lidera, en la Región, el descenso del paro este mes de diciembre

Relatos Feministas

El 8 de Marzo es un día de reivindicación de la lucha de las mujeres por la erradicación de las discriminaciones sexistas y por la consecución de la equidad entre mujeres y hombres. Tras 17 años de la aprobación de la Ley Orgánica para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, se han logrado avances importantes, pero nuestra sociedad sigue siendo patriarcal, perviven las discriminaciones y los estereotipos de género y la violencia machista.Como reivindicación feminista, Comisiones obreras de la Región de Murcia convoca este certamen de Relatos Feministas, dirigido al conjunto de afiliadas y afiliados de CCOO. Se pretende, mediante el escrito literario, promover una reflexión sobre los avances de los derechos de las mujeres, el peligro de retrocesos en derechos fundamentales y la relevancia del feminismo para la consecución de la igualdad real y efectiva entre mujeres y hombres

Nuevos Permisos y derechos de conciliación
Gabinete Técnico Sindical en Prevención de Riesgos Laborales